成长在联合 让我们在联合的工作生活 简单快乐 联合人才观以“成长、成就联合人”为核心理念。 人才开放 在联合,总能找到你心仪的工作,人才是公司共享资源,在全公司范围内开放流动。在联合,可以申请内部换岗,也会被推荐尝试新的内部机会。 七上八下 在联合,拥有更多更快的成长机会,公司大胆提拔和任用价值观良好、能力达到目标管理岗位任职资格要求70%以上的员工,尤其是年轻员工。管理岗位空缺优先考虑内部人才,给予内部员工更多的平台、土壤和资源,培养核心的领军管理队伍。 专业培养 公司为员工为联合人量身定制个人发展计划以及丰富的学习资源,帮助每一个联合人成就梦想,助力发展。丰富的学习资源包括管理/领导力、专业力的系统化培训课程体系、跨界交流学习、体验式轮岗交流、标杆学习体验等等。 BACK原则 在联合,你会发现自己不曾想象的潜力,管理者非常重视从价值观、业绩、能力和潜力角度培养继任者,激活员工,发掘无限潜力。